企業(yè)發(fā)展 人才先行 ——隨州市市長郄英才親臨程力公司調(diào)研儲備人才工作
作者:佚名 日期:2015年02月02日 來源:本站原創(chuàng) 瀏覽: 次
核心提示:?????????8月22日下午,市長郄英才深入程力公司就公司人才培訓(xùn)工作進行調(diào)研。
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8月22日下午,市長郄英才深入程力公司就公司人才培訓(xùn)工作進行調(diào)研。
調(diào)研中,郄市長和程力公司總經(jīng)理程阿羅、常務(wù)副總程國強、公司黨委副書記何儒安進行了座談交流,詳細了解公司發(fā)展,重點強調(diào)企業(yè)人才培養(yǎng)。
程力公司總經(jīng)理程阿羅首先對公司在2014年情況進行了匯報,重點對人才儲備進行了匯報。公司人才儲備分三種:一是自我培養(yǎng);公司分批把各崗位人才送到各大校院學習。二是外聘人才;公司對學歷高、有特殊技能的員工,進行工資加股份。三是聘請各大專院校當顧問,做兼職。
市長對公司人才儲備工作和企業(yè)快速發(fā)展作了肯定,并對企業(yè)人才進行了歸類:技能型人才、研發(fā)型人才、管理型人才,并對企業(yè)人才儲備工作提出了新的要求。要求企業(yè)要為各類人才提供好的服務(wù)平臺,充分發(fā)揮人才積極性和創(chuàng)造性。為企業(yè)發(fā)展做出更大貢獻。
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